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　　●2009中国企业500强营业收入总额26.0万亿元，比上年提高了19.7%，且收入利润率等绩效指标首次超过世界及美国500强

　　●今天评的500强，实际上还是500大。大而不强，迟早要垮，而且垮的影响也许会更大

　　2009中国企业500强名单及分析报告5日公布。此次500强入围门槛从上年的93.1亿元上升为105.4亿元，首次突破百亿元大关，而且，中国企业500强在世界企业500强中的比重继续攀升，收入利润率等绩效指标首次超过世界及美国500强。

　　“今天评的500强，实际上还是500大”

　　“客观地说，今天评的500强，实际上还是500大，企业不仅要做大，更要做强。强而不大，没有足够的影响力，但不至于垮；大而不强，迟早要垮，而且垮的影响也许会更大。”国资委主任李荣融给5日到会的中国500强企业代表泼了一盆冷水。

　　目前我国多数大企业缺乏核心竞争力，企业风险控制能力还比较低，属于典型的速度经济型企业。在去年国际金融危机冲击下，我国部分行业出现了“全行业亏损”的局面，例如民航业有6家企业进入500强，却仅有两家企业盈利，行业亏损达145亿元；电力企业有10家企业入围，但是前五大发电企业全部亏损，行业亏损额达到240亿元。

　　500强名单也反映出我国经济在高速发展的过程中又回到了重化工业的轨道上，结构调整的任务还很艰巨。2009中国企业500强共分布在75个行业中，但是无论从企业数量，还是营业收入来分析，黑色冶金及压延加工业等传统行业占较大比重，显示出明显的“重化工”特征。

　　此外，调查显示，中国500强企业中只有220家涉及海外业务，国际化程度在30%以下的企业占86%。这说明，面对高成本时代，中国企业经营能力依然比较弱，大多数企业尚未走出国门，尚未在全球范围内实施资源配置，依然以低成本优势处于全球产业链的低端。

　　“我们具有特殊核心竞争力的企业还是很少，特别是有自身产品优势、品牌优势、技术优势的企业更少！”作为500强企业的掌门人，中国建设银行股份有限公司董事长郭树清深有体会。“如果创新能力不强，发展的后劲就不会强。建设世界一流的企业，我们还面临很艰巨的任务。”

　　向高端领域进军，占领新兴市场

　　“现在我们在世界舞台的聚光灯下，必须要用世界标准要求自己，用最负责的态度接受最苛刻的客户考验，” 西子联合控股有限公司董事长王水福说，“金融危机可能一两年就会过去，但我们产能过剩的局面恐怕三五年都不会结束。企业必须向高端领域进军，依靠品质而不是价格取胜。”

　　目前我国经济仍处在企稳回升的关键时期，如何彻底摆脱国际金融危机对企业发展的影响？如何在此次危机中，成功“抄底”实现企业国际化战略？作为大企业的代表，500强企业在高速发展的同时，也同样面临结构调整、产业升级与风险控制等诸多挑战。

　　“我们的大企业要进一步走出去，利用世界市场发展自己，还有很多东西要积累。”中国企业联合会、中国企业家协会会长王忠禹说，“人才是一切事业成功的根本。无论是科技创新，还是经营管理，都离不开人力资源，有了人才，我们才有走出去与国际巨头竞争的底气和能量。”

　　实际上，已经开始实施转型升级的大企业并不在少数。中粮集团打造从粮食种植、贸易、物流到加工销售的全产业链系统，用产业化、市场化的方式促进行业整合就比较成功。上海宝钢着力发展与上下游企业的战略联盟，通过伙伴关系打造有竞争力的产业链也被企业界称道。 


　　从净利润以及国际比较角度看，这份500强榜单是中国企业在2009年做出的骄人成绩单。特别是考虑到国际金融危机的影响，世界经济普遍低迷不振，中国企业仍能“逆市而上”，展现出比以往更强的抵御市场风险和控制不确定性的能力，这一点尤为可贵。


　　企业的盈利能力，往往是一个国家经济能力和发展前景的具体体现，而优质企业成规模地涌现，并能在国际市场上风生水起，更与一个国家的整体发展程度有着直接关联。这份企业榜单所展示的企业发展状况，也是我国经济发展达到一个很高水平的直接证明。


　　当然，成绩固然可喜，问题也无须回避。中国企业在取得长足进步的同时，其所存在的经济以及社会方面的问题，也应引起足够的重视与反思。


　　2009年中国企业500强的净利润虽然超过美国，但营业收入总额只相当于美国企业500强的34.42%，相当于世界500强的14.62%，总体差距仍然不小。也就是说，中国企业500强用相对较少的营业额，获得了相对较高的利润。分析上榜企业构成，大部分企业或者是从事垄断行业的企业，或者是在其经济领域里处于垄断地位的企业，其中又以国有企业居多。事实上，位列前35位的企业都是国企或央企。


　　中国企业并不比其他国家企业有更优秀的内部经营管理水平，我们的市场经济也并非比其他经济体更成熟，竞争更充分，企业的市场主体地位更明确，相反，中国企业500强之所以在整体上能以较小营业额取得较高利润，很大程度上应归因于垄断利润。国企背后的政府资源，以及一些央企在其领域内的绝对垄断地位，保证了垄断利润的获得。


　　近些年来，学界以及社会民间一直有“国退民进”的呼声，也广泛要求破除垄断。但从榜单上来看，局面可能并不那么乐观，一方面前35名无一民营企业，而且民企最高排名比去年还下滑了14个位次，国有垄断企业的实力不仅没有削弱，反而有可能进一步增强。另一方面，2009美国企业500强中位次靠前的还有计算机、保健品、零售业、家居用品等业务领域，而中国企业500强则大部分仍集中在重化工、基础设施等领域，产业高度接近，产业面较窄。若这些问题得不到尽快的改变，不管是企业，还是国家经济的运行，即便没有近忧，也可能会有远虑。


　　如果我们承认500强榜单所表明的经济格局和国企强势地位，那么国有垄断企业的良好效益，应对提升国民福利和国民幸福程度有更强的积极效应。国有企业的发展，当然会增加社会就业，这应算是回报社会、服务社会的一种方式，但这还不够。


　　一般而言，税收基于营业额度来征收，利润则为企业自留。2009年中国企业500强营业收入总额比去年提高了近20个百分点，也就是增加了国家的财政收入，那么理应通过分配方式增加政府公共治理资源，以及增进国民福利。至于利润方面，当然可以用来改善企业员工福利，但也应有起码的社会责任感，而不是加大贫富、强弱的社会感受度。


　　因此，我们需要经济运行更健康、市场竞争更充分，而不仅仅是企业赚了多少钱，获得了多少利润，超过了多少国家。我们也需要企业的发展以及创造出的社会财富，能够对国家发展有更充分的帮助，对国民福利改善有更直接的促进，与社会整体文明和开放有更紧密的联系，而不仅仅是利润自顾自地攀升，创造一个又一个数字上的“奇迹”。